Van Eiland- naar Projectorganisatie
“Hoe krijg ik de medewerkers uit mijn organisatie zo op koers dat zij zich verantwoordelijk voelen voor bepaalde projecten?“ Veel organisaties die ik spreek als interim-manager zijn een zogenaamde “lijnorganisatie” een organisatie met verschillende afdelingen, zoals marketing, bedrijfsvoering, social media, programmamakers etc. In de volksmond wordt ook wel gezegd dat ‘ieder op zijn eigen eilandje […]
